Certificarán a 150 trabajadores para proyectos petroleros

Un total de 150 trabajadores fueron seleccionados para participar en un programa de certificación por competencias laborales que les permitirá mejorar su perfil técnico y acceder a nuevas oportunidades en los proyectos petroleros que se adelantan en el distrito.

La jornada de socialización del programa se realizó en el Centro de Emprendimiento de la Comuna Siete, donde los participantes conocieron el cronograma y los contenidos del proceso formativo, el cual se desarrollará en dos fases: una teórica y otra práctica.

La parte teórica se dictará en las instalaciones del Centro Bit, mientras que la formación práctica se llevará a cabo en ambientes especializados del SENA, una de las entidades aliadas en esta iniciativa.

El proceso incluye evaluaciones que permitirán validar las habilidades técnicas de los trabajadores en oficios como paileros, tuberos y soldadores, altamente demandados en el sector industrial y de hidrocarburos.

“Estoy aquí fortaleciéndome en conocimientos como pailero para ejercer un buen trabajo en las empresas contratistas de Copetrol”, comentó uno de los participantes durante la actividad de inicio.

El objetivo principal del programa es respaldar la experiencia laboral de estos trabajadores con un aval institucional que les facilite acceder a mejores empleos y condiciones laborales.

Según los organizadores, se logró completar el tope máximo de 150 cupos disponibles, lo que demuestra el interés de la comunidad en actualizar y certificar sus competencias.

La certificación no solo beneficia a los participantes, sino que también representa una ventaja para las empresas locales, que podrán contar con mano de obra calificada y validada por entidades reconocidas.

Este esfuerzo hace parte de una estrategia de impulso a la empleabilidad en sectores productivos clave para la economía regional, en articulación con las necesidades del sector petrolero.